Комментарий
Комментарий Сергея
Горишного, президента Всеукраинской общественной организации «Ассоциация
лифтовиков Украины»
Концепция кластеров как
нового способа организации региональной экономики представляет несомненный интерес для лифтовой
отрасли Украины. Хотя в настоящее время, кластерный подход в лифтовой тематике – это в какой-то степени попытка возродить и
значительно расширить существовавшую ранее систему управления лифтовой отраслью с адаптацией к внедрению Европейских стандартов и принципов взаимодействия в условиях соглашения “Украина – ЕС”.
Лифтовый кластер в Украине уже имеет предпосылки для создания, но еще не
прошел фазу инициации или, можно сказать, что только вступил в нее. В СССР своеобразный кластер
формировался по схеме: ЦПКБ - по лифтам
- заводы производители - республиканские структуры по монтажу и эксплуатации.
Система позволяла иметь единую нормативно - техническую базу и техническую
политику, однако была замкнута в рамках одной отрасли. В нее не входили
представители органов власти и организаций из других отраслей (например,
министерства образования и науки), а также представители местного
самоуправления, которые, с одной стороны являются основными потребителями
продукции лифтовой отрасли, а с другой стороны – налоги предприятий отрасли формируют
местные бюджеты и создают рабочие места.
В настоящее время
требуется объединение усилий всех участников лифтового рынка и нахождение места
для возможности реального участия и управления своей деятельностью. Центром
объединения лифтовиков может и должна стать Всеукраинская общественная организация
«Ассоциация Лифтовиков Украины» (далее АЛУ). Основное отличие кластера от ассоциаций и других
объединений предприятий – это нацеленность на бизнес, на прибыль, на то, как
больше заработать денег для участников кластера. Важную роль при этом играют
инструменты для достижения этой цели, к которым относятся и технические
стандарты, и лоббирование отраслевых интересов. Поэтому так важно
ускорить передачу АЛУ функций ведения секретариата
технического комитета стандартизации ТК-104 "Лифты,
эскалаторы и пассажирские конвейеры". В настоящее время АЛУ
является ассоциированным членом Федерация
работодателей Украины, что позволяет участвовать в процессах
обсуждения вопросов и выдвигать инициативы по своей сфере деятельности. Также
назрела необходимость преобразования АЛУ в ассоциацию работодателей лифтовой
отрасли, что позволит более активно лоббировать интересы лифтовиков путем
непосредственного участия в формировании
законодательно-отраслевых соглашений и нормативов.
Подходы к формированию
кластера очень актуальны, и лифтовикам неизбежно предстоит успешно одолеть эту тернистую
дорогу.
.
Немає коментарів:
Дописати коментар